現(xiàn)招聘以下職位：
【銷售代表】
職位類別：銷售業(yè)務(wù)
工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年
最低學(xué)歷：中專
工作性質(zhì)：全職
招聘人數(shù)：5人
工作職責(zé)
1. 完成自動(dòng)化行業(yè)設(shè)備銷售任務(wù)；日常跟蹤觀察競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品、用戶情況，定期分析
2. 負(fù)責(zé)礦山、消防、石油化工、安檢設(shè)備招投標(biāo)工作；
3. 配合部門(mén)其它項(xiàng)目拓展，完成領(lǐng)導(dǎo)指派的相關(guān)工作。
任職要求
1. 一年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
2. 理解能力強(qiáng)，分析能力強(qiáng)，邏輯思維清晰，能熟練行業(yè)產(chǎn)品，條理清楚；
3. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
4. 協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng)，在進(jìn)行項(xiàng)目策劃過(guò)程中，能指導(dǎo)或配合同事保質(zhì)保量共同完成策劃項(xiàng)目
5. 在煤礦、安監(jiān)執(zhí)法、消防隊(duì)、救護(hù)隊(duì)、市政、石油、化工、廣電、軍隊(duì)、武警、電力等政府行業(yè)擁有客戶資源者優(yōu)先。
【銷售經(jīng)理 】
職位類別：市場(chǎng)銷售
工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年
最低學(xué)歷：大專
管理經(jīng)驗(yàn)：是
工作性質(zhì)：全職
招聘人數(shù)：3人
工作職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)組織制定和實(shí)施營(yíng)銷發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，及時(shí)了解和監(jiān)督營(yíng)銷發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行情況，提出修訂方案。
2. 領(lǐng)導(dǎo)建立公司營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)，參與選擇確定各市場(chǎng)區(qū)域的代理商。
3. 能完成銷售任務(wù)、市場(chǎng)拓展計(jì)劃，完成既定的銷售目標(biāo)
4. 可以獨(dú)立完成售前、售中、售后的銷售全過(guò)程
5. 領(lǐng)導(dǎo)制定各區(qū)域銷售目標(biāo)與計(jì)劃，并督促實(shí)施，完成銷售目標(biāo)，確保貨款回收。
6. 負(fù)責(zé)分管部門(mén)的員工隊(duì)伍建設(shè)，提出和審核對(duì)下屬各部門(mén)的人員調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見(jiàn)。
7. 在煤礦、安監(jiān)執(zhí)法、消防隊(duì)、救護(hù)隊(duì)、市政、石油、化工、廣電、軍隊(duì)、武警、電力等政府行業(yè)擁有客戶資源者優(yōu)先。
任職要求
1、現(xiàn)場(chǎng)管理能力強(qiáng)；
2、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力強(qiáng)；
3、1年以上銷售團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)；
4、年齡25-35歲，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；
5、認(rèn)同企業(yè)文化和企業(yè)核心價(jià)值觀，身體力行，言傳身教；
【區(qū)域銷售經(jīng)理】
職位類別：銷售業(yè)務(wù) 市場(chǎng)/營(yíng)銷
工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年
最低學(xué)歷：大專
管理經(jīng)驗(yàn)：是
工作性質(zhì)：全職
招聘人數(shù)：5人
工作職責(zé)
1. 收信市場(chǎng)信息；
2. 指定銷售領(lǐng)域內(nèi)開(kāi)拓公司業(yè)務(wù)；
3. 拓展及維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系、合作公司關(guān)系。
任職要求
1. 三年以上終端銷售經(jīng)驗(yàn)，在救援行業(yè)有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2. 良好的溝通能力及獨(dú)立思考能力；
3. 在煤礦、安監(jiān)執(zhí)法、消防隊(duì)、救護(hù)隊(duì)、市政、石油、化工、廣電、軍隊(duì)、武警、電力等政府行業(yè)擁有客戶資源者優(yōu)先。
【高級(jí)銷售經(jīng)理】
職位類別：銷售業(yè)務(wù) 市場(chǎng)/營(yíng)銷
工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年
最低學(xué)歷：大專
管理經(jīng)驗(yàn)：是
工作性質(zhì)：全職
招聘人數(shù)：1人
職位描述：
1. 領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)銷售團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)公司制定的銷售目標(biāo)；
2. 對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行研究分析，并能夠根據(jù)市場(chǎng)的變化制定有效的策略及方法；
3. 通過(guò)公司的管理系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)對(duì)員工的有效管理，以達(dá)到公司的要求標(biāo)準(zhǔn)；
4. 有效融合團(tuán)隊(duì)氛圍，營(yíng)造積極、向上、競(jìng)爭(zhēng)型團(tuán)隊(duì)；
5. 對(duì)員工進(jìn)行崗位及職責(zé)培訓(xùn)，促進(jìn)員工發(fā)展。
任職要求：
1. 統(tǒng)招大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2. 至少3年以上相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)；
3. 有1年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)（9人以上團(tuán)隊(duì)）；
3. 具備優(yōu)秀的電話銷售溝通技巧，有過(guò)突出的業(yè)績(jī)表現(xiàn)；
4. 具備優(yōu)秀的人際理解力，領(lǐng)導(dǎo)力及溝通協(xié)調(diào)能力；能夠適應(yīng)長(zhǎng)期的高壓力工作。
5. 在煤礦、安監(jiān)執(zhí)法、消防隊(duì)、救護(hù)隊(duì)、市政、石油、化工、廣電、軍隊(duì)、武警、電力等政府行業(yè)擁有客戶資源者優(yōu)先。
